Maritieme Vacaturebank logo
Vacatures zoekenBedrijvenNieuwsbriefNieuws
Maritieme Vacaturebank logo

Maritieme en Offshore Energy professionals in contact brengen met kansen over de hele wereld.

Voor Werkzoekenden
  • Vacatures bekijken
  • Bedrijven
  • Nieuwsbrief
  • Nieuws
Voor Werkgevers
  • Plaats vacature
  • Tarieven pagina
  • Employer branding
Bedrijf
  • Over ons
  • Contact
  • Privacybeleid
  • Algemene voorwaarden

© 2026 Maritieme Vacaturebank. Alle rechten voorbehouden

Stageopdracht: Inrichten van dynamische bepaling van benodigde voorraadhoogten

IHC

Kinderdijk
Voltijds
Geplaatst op: May 14 2026

Binnen IHC Piping willen we de balans verbeteren tussen beschikbaarheid van materialen, doorlooptijd en voorraadkosten. In deze afstudeeropdracht onderzoek je hoe voorraadhoogten nu worden bepaald en ontwikkel je een dynamisch, data-gedreven voorraadmodel dat beter aansluit op vraag, productieplanning en projectvolumes.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Analyseren van huidige voorraadniveaus en -principes.

  • Inzichtelijk maken van vraagpatronen, doorlooptijden en onzekerheden.

  • Ontwikkelen van een dynamisch voorraadbepalingsmodel.

  • Onderzoeken van scenario’s (projectpieken, schaarste, levertijdvariatie).

  • Vertalen van het model naar praktische richtlijnen voor de operatie.

  • Afstemming met logistiek, planning, inkoop en productie.

Wij vragen

  • Je zit in jaar 3 of 4 van een HBO- of WO-student Technische Bedrijfskunde of Supply Chain Management.

  • Sterke interesse in logistiek, data-analyse en beslismodellen.

  • Analytisch en conceptueel denkvermogen.

  • Zelfstandig, kritisch en praktisch ingesteld.

  • Goede beheersing van Nederlands en Engels.

Wij bieden

  • Een afstudeeropdracht met directe invloed op kosten en leverbetrouwbaarheid.

  • Goede begeleiding en toegang tot relevante data.

  • Mogelijkheid om theoretische modellen praktisch toe te passen.

  • Stagevergoeding van €652,50 bruto per maand (fulltime).

  • Reiskostenvergoeding.

Over IHC
IHC logo

Royal IHC

De maritieme toekomst creëren

Facts about

  • Aantal medewerkers: 2.300

  • Sectoren: Baggeren, Offshore, Scheepsbouw & Reparatie, Scheepvaart

  • Ervaringsniveau: Student, Starter (< 3 jaar), Young Professional (3-5 jaar), Professional (5-10 jaar), Senior Professional (> 10 jaar)

  • Gewenst opleidingsniveau: Vmbo, Mbo, Hbo, Wo bachelor, Wo master

  • Gewenste opleidingen: Werktuigbouwkunde (Mechanical Engineering), Maritieme Techniek (Marine Technology), Scheepsbouwkunde (Naval Architecture), Elektrotechniek (Electrical Engineering)